Parce qu'en fait je voulais savoir comment vous voulez que le recrutement fonctionne.
Je pensais reprendre l'idée de la période d'essai, c'est-à-dire si la personne a QUE des pours (à part si contre peu convaincant) on le recrute durant 3 semaines pour se faire une idée du personnage plus précisement, puis à la fin de cette période on vote.
Je pense qu'à ce moment-là vu qu'on est peu nombreux ça serait 2 votes contre et on refuse, si les contres sont justifiés par les personnes concernés.
Je pense aussi qu'il faut être intransigeant sur les candid. N'ayez peur d'être très dur (hein mon chou
)
Et que les amis